Internes Portal

Unsere Webseite enthält neben dem öffentlichen Teil ein internes Portal, welches nur unseren Kunden und Partnern zur Verfügung steht. Die hier beschriebenen Nutzungsbedingungen beziehen sich auf die Registrierung zum Newsletter und den Zugang zum internen Portal. Die Nutzung ist kostenlos.

Voraussetzungen für die Registrierung

Dieses Portal wird gepflegt durch Datenschutzbeauftragte von Studierendenwerken. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir den Newsletter und die Informationen auf unseren internen Seiten nur für interne Beschäftigte der mit uns kooperierenden Studierendenwerke freischalten. Dienstleister von Studierendenwerken können wir nicht freischalten.

Durchführung der Registrierung

Die Registrierung erfolgt, indem Sie zunächst Ihre E-Mail-Adresse eingeben. Anschließend erhalten Sie von uns eine E-Mail mit einem Bestätigungslink. Dieser Link muss angeklickt werden, dies vermeidet Spam und anderen Missbrauch unseres Portals.

Ihre E-Mail-Adresse wird ab dem nächsten Newsletterversand berücksichtigt. Sie können den Newsletter jederzeit abbestellen, in dem Sie ihn rückbeantworten und in den Betreff *abbestellen* ergänzen.

Weitergabe von Inhalten

Sie können sämtliche Inhalte des Portals und von unseren Schulungen innerhalb Ihres Studierendenwerks beliebig verwenden. Die Weitergabe an andere Unternehmen ist unzulässig. Möchten Sie Inhalte an Kolleg*innen eines anderen Studierendenwerks weitergeben, können Sie diesen einen Link auf das Portal mailen. Dies bewirkt, dass sich die Kolleg*innen selbst für das Portal registrieren lassen können und somit ist deren Zugang zu den Inhalten rechtmäßig.

Schulungen und Workshops

Die Schulungen und Workshops werden durch erfahrene Datenschutzbeauftragte durchgeführt. Soweit die Veranstaltungen kostenpflichtig sind, erfolgt die Rechnungsstellung durch die jeweiligen Referenten. Der Datenschutz-Treuhand e.V. stellt lediglich das Portal kostenfrei zur Verfügung.

Kosten

Die Nutzung unseres internen Portals und der Bezug des Newsletters sind kostenlos.

Stand 1. Oktober 2022

Wichtiger Hinweis: Die Informationen, die wir anbieten, sind allgemeiner Natur und stellen keine Rechtsberatung im konkreten Einzelfall dar. Die beschriebenen Fälle sind rein fiktive Beispiele und dienen nur der Veranschaulichung. Die Informationen können eine Beratung durch einen Spezialisten nicht ersetzen. Bitte wenden Sie sich für eine Rechtsberatung an Ihren betrieblichen Datenschutzbeauftragten oder an einen Anwalt.